1. El valor real del conocimiento especializado

2. Salir de la caja para destacar en el mercado laboral

3. La práctica como clave en Relaciones Laborales

4. Dos caminos para tu futuro profesional

5. Ahora te toca a ti

1. El valor real del conocimiento especializado

Parece que el mes de mayo ha comenzado con un poco más de calma.

Son las 17:11 horas.

Anoche estuve leyendo sobre el conocimiento:

• Conocimiento genérico

• Conocimiento especializado

También sobre cómo el sistema educativo se limita a impartir teoría, sin mostrar a los estudiantes las herramientas que necesitarán en el mercado laboral.

Leía que no existía ningún profesor que fuera rico o millonario y que el problema radica en la falta de orientación práctica hacia las necesidades reales del trabajo.

El conocimiento teórico está disponible en todas las Universidades around the world, pero lo que marca la diferencia es el conocimiento especializado.

Ese tipo de saber, evidentemente, no se adquiere en la Universidad.

2. Salir de la caja para destacar en el mercado laboral

Solo quienes se esfuerzan un poco más, quienes entienden que deben salir de la caja, logran destacar frente a la competencia.

No hace falta convertirse en experto supremo: basta con saber más que el resto para obtener esas oportunidades que arrancan desde un nivel superior y no desde la base.

Las empresas buscan a personas con ese “extra” de preparación.

Entonces, ¿qué tipo de profesional quieres ser?

• ¿El que carece de conocimiento especializado, condenado a empezar desde abajo?

• ¿O el que, aun sabiendo un poco más, logra posicionarse por encima de su competencia?

Lo lógico es elegir la segunda opción (a menos que seas un “fumao”, un loco o un imbécil).

Si te has registrado en nuestra web, estoy seguro de que no eres de ese grupo.

Por ello comprendes la importancia de formarse a nivel práctico en el área de Relaciones Laborales.

Si aún no nos conoces y quieres dejar de ser un “empanao” en el sector, sigue leyendo...

... más abajo te dejo unas llaves mágicas que te abrirán puertas para tu empleabilidad, crecimiento y desarrollo profesional en asesoramiento jurídico laboral.

3. La práctica como clave en Relaciones Laborales

No cometas el error que yo cometí, ni el que comete el 99,9% de estudiantes universitarios en este país.

Esta profesión es pura práctica, puro aprendizaje.

Es un sector donde solo triunfas si trabajas con muchos clientes, en distintos casos, y rodeado de colegas que te reten constantemente.

Si pretendes comenzar desde cero, sin experiencia previa, es como saltar al vacío.

Necesitas haber trabajado la PRÁCTICA, la EXPERIENCIA, el AUTODESARROLLO, el AUTOCONOCIMIENTO y la FRUSTRACIÓN.

Piénsalo 🧠

Sé honest@ contigo mism@.

• Reconoce que estás más verde que una lechuga.

• Reconoce que necesitas ayuda urgente.

• Reconoce que estás perdiendo el tiempo.

Si no actúas, asume lo que venga después.

Si actúas, alégrate: vas a impulsar tu carrera de una manera asombrosa.

Si estás dispuesto a darlo todo, SIGUE LEYENDO

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Y si no lo estás, quédate y léelo de todos modos, porque solo hay un camino.

Este es el camino. (Ibic cuyir te ara)

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Para un estudiante o recién graduado en Relaciones Laborales, esto es esencial: la carrera debería ser práctica.

De lo contrario, te resultará muy difícil encontrar un buen empleo con condiciones salariales dignas.

¿El resultado habitual?

• Titulados de máquina expendedora

• CVs vacíos, invisibles, sin valor

• Descartados en todos los procesos de selección

Si consigues una oportunidad laboral...

¡Enhorabuena! 🎉🎊🥳🎈🎂🎁

Pero si llegas sin saber hacer nada, te verán como una carga, como un bulto.

El desenlace es que acabarás marchándote frustrad@, aburrid@ o decepcionad@.

Vivir eso duele.

Yo no quiero eso para ti.

Si tú quieres pasar por ahí, allá tú.

Ya sabes que puedes evitarlo si te unes a nuestras Mentorías Gratuitas.

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Nada de lo que lees aquí lo aprenderás en la Universidad.

Solo conmigo o con otro mentor con experiencia real.

Y, la verdad, no conozco a nadie más que ofrezca 15 años de bagaje profesional a novatos, gratis.

🔑🔑Las llaves mágicas que te prometí🔑🔑

• Link mentorías semanales (gratis): https://www.aurealaboralformacion.es/offers/nvYYfusL

• Comunidad Telegram (también gratis): https://t.me/+1hvwpNmEIY02NjI0

4. Dos caminos para tu futuro profesional

Tú decides.

Siento decirte que solo hay dos opciones:

1. Seguir como hasta ahora, esperando que el título abra puertas por arte de magia.

2. Ponerte en acción YA con un mentor que sabe facturar y te abre las puertas de su propio despacho para enseñarte el oficio.

Está clarísimo: ojalá alguien me hubiera ofrecido esto a mí en su día.

Habría evitado muchos disgustos.

Pero cada uno elige su destino.

Y yo seguiré diciéndote que, sin práctica ni experiencia, te la vas a pegar (aunque no lo creas).

NO te quedes de brazos cruzados, estudiante de Relaciones Laborales.

5. Ahora te toca a ti

Bueno, te dejo ya.

Nos vemos en las Mentorías gratuitas.

¡Que tengas un día cojonudo y que tus planes salgan rodados!

♥ ♦ ♣ ♠

Atentamente,
El mismo que vive de lo que aprendió a base de hostias y que ahora te lo regala en bandeja.

PD 1: Por si no te ha quedado claro, los links que te he compartido no están de adorno; son para evitar que te pase lo mismo que a mí.
PD 2: ¿Qué haces aquí todavía? ¿Por qué no has hecho clic YA en los links que te he compartido antes? 🤦